Das Wohn- und Pflegeheim St. Anna-Stift des Katholischen Klinikums Bochum verfügt über 98 Einzel- und 21 Doppelzimmer und bietet insgesamt 140 Bewohnern ein Zuhause. Seit über 30 Jahren werden Bewohner von rund 120 Mitarbeiter/-innen in moderner und fürsorglicher Atmosphäre qualitativ hochwertig versorgt.

Das Wohn- und Pflegeheim St. Anna-Stift des Katholischen Klinikums Bochum verfügt über 98 Einzel- und 21 Doppelzimmer und bietet insgesamt 140 Bewohnern ein Zuhause. Seit über 30 Jahren werden Bewohner von rund 120 Mitarbeiter/-innen in moderner und fürsorglicher Atmosphäre qualitativ hochwertig versorgt. Die Buchhaltung des St. Anna-Stifts ist zuständig für sämtliche Prozesse des klassischen Finanz- und Rechnungswesens sowie die Abstimmung mit Leistungserbringern.

Pflegefachkräfte (m/w/d) Wohn- und Pflegeheim

keine Nachtdienste

zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Voll- oder Teilzeit

Das Wohn- und Pflegeheim St. Anna-Stift des Katholischen Klinikums Bochum verfügt über 98 Einzel- und 21 Doppelzimmer und bietet insgesamt 140 Bewohnern ein Zuhause. Seit über 30 Jahren werden Bewohner von rund 120 Mitarbeiter/-innen in moderner und fürsorglicher Atmosphäre qualitativ hochwertig versorgt. Die Buchhaltung des St. Anna-Stifts ist zuständig für sämtliche Prozesse des klassischen Finanz- und Rechnungswesens sowie die Abstimmung mit Leistungserbringern.

Das Wohn- und Pflegeheim St. Anna-Stift des Katholischen Klinikums Bochum verfügt über 98 Einzel- und 21 Doppelzimmer und bietet insgesamt 140 Bewohnern ein Zuhause. Seit über 30 Jahren werden Bewohner von rund 120 Mitarbeiter/-innen in moderner und fürsorglicher Atmosphäre qualitativ hochwertig versorgt.

Freu Dich auf

Freu Dich auf

  • Freundliches, motiviertes Team und wertschätzender, kollegialer Umgang in einem karitativen Unternehmen mit gutem Betriebsklima
  • Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung sowie regelmäßige Teambesprechungen
  • Kreatives Mitgestalten von Pflege und deren Prozessen
  • Stellenumfang frei wählbar & aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten beim Dienstplan
  • Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag
  • Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente)
  • Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet attraktive Zuschläge, eine Jahressonderzahlung sowie ein Leistungsentgelt
  • Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung, im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern (u.a. Fachweiterbildungen, Studiengänge)
  • Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits)
  • Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Jobticket, Fahrradleasing (BusinessBike)
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück)
  • Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben

Was wir uns wünschen

Was wir uns wünschen

  • Erfahrungen im Umgang mit Menschen
  • ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • kooperative und freundliche Arbeitsweise
  • Verständnis für das Krankheitsbild der Demenz
  • Flexibilität im Bereich des Schichtdienstes

Dein Ansprechpartner

Du hast noch weitere Fragen? Dann melde Dich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Herr Markus Becker
Pflegedienstleiter / Seniorenstift Maria-Hilf; Einrichtungsleitung (Pflege) / St. Anna-Stift
Tel.: +49 (0)234 9358723
E-Mail: markus.becker@klinikum-bochum.de
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www.klinikum-bochum.de